| 職 種 |
営業職・総合職・一般職
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| 給 与 |
- 営業職
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月給（固定給）25万円（2019年実績）＋業績給
※ 業績給は実績に基づいて正当に評価します。
※ 研修期間3ヶ月間は月給（固定給）20万円（ただし3ヵ月以内に初契約した時点で、正規の給与体系25万円に移行）
- 総合職
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月給（固定給）25万円以上
※ 前職又は現職の給与を考慮します。
- 一般職
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月給（固定給）18万5千円
※ 研修期間3ヶ月間は月給（固定給）17万円
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| 賞 与 |
年2回（7月・12月）
※ 総合職・一般職のみ
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| 諸手当 |
交通費支給、資格手当（宅地建物取引士、建築士等）、社宅家賃補助
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| 昇格・昇給 |
- 営業職・総合職
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年2回（4月・10月）
- 一般職
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年1回（4月）
※昇格概念なし
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| 勤務時間 |
- 営業職
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1. 投資用分譲マンションの販売（大阪本社・名古屋支店）
13:00～21:00（実働7時間）※土日祝は異なります
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2. ファミリーマンションの販売（東京支店）
9:30～20:00（実働8時間）
- 総合職
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9:30～19:00（実働8時間）
- 一般職
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9:00～18:00 or 9:55～18:55（実働8時間）
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| 休日・休暇 |
当社就業カレンダーに準ずる。
- 営業職
- 週休2日制（火曜日、水曜日） 年間115日
- 総合職・一般職
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週休2日制（土曜日、日曜日 もしくは火曜日、水曜日） 年間115日
※所属部署又は担当業務により異なります
※一般職118日
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| 福利厚生 |
- 各種社会保険完備
- 当社管理物件に限り、社宅家賃補助制度（社員／月2万5千円支給、主任以上／月4万円支給）
- 資格取得奨励金制度
- 優秀社員旅行実績（上海、韓国 など）※営業職のみ
- 保養所・提携リゾートホテル（琵琶湖 他 27ヶ所）
- 従業員持株会制度
- 株式給付型ESOP
- DC（確定拠出年金）
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